22.04.2025
На совещании рассмотрели текущие вопросы и планы, связанные с организацией целевого обучения за счет бюджетных ассигнований в высших образовательных организациях, а также об особенностях приема по образовательным программам высшего образования, по которым доложили представители ГКУ КК «Агентство ТЭК», КубГАУ и КубГТУ.
– Создание кадрового резерва и дальнейшее трудоустройство молодых специалистов, позволяет бесперебойно и качественно обеспечивать население светом, теплом и водой – это одна из важных задач, которая сегодня стоит перед нами и ресурсоснабжающими предприятиями, что позволит развиваться отрасли ТЭК и ЖКХ – сказала начальник отдела государственной службы и противодействия коррупции министерства ТЭК и ЖКХ Краснодарского края Раиса Свирчкова.
Как отметила зам.начальника отдела профессиональной ориентации и обучения в управлении занятости населения министерства труда и социального развития Краснодарского края Инна Сибирцева, заявки о целевой кадровой потребности нужно подать через Единую цифровую платформу в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России» не позднее 14 мая 2025 года, иначе, организация не сможет получить квоту на целевое обучение на 2026-2027 учебный год.
На заседании присутствовали представители региональных министерств труда и социального развития, образования и науки, 24 образовательных организации высшего и среднего образования и 24 предприятия ТЭК и ЖКХ.
